̽»¨¾«Ñ¡

Arbeidsgiverperioden for sykepenger

Arbeidsgiverperioden er pÃ¥ inntil 16 kalenderdager og i denne perioden mÃ¥ arbeidsgiver dekke lønn under sykdom. ¹ó°ù²¹±¹Ã¦°ù pÃ¥følgende en arbeidsgiverperiode følger vanlig regelverk for sykepenger gjennom folketrygden.

Ved vedtak om unntak fra arbeidsgiveransvar for sykepenger utbetaler UiO lønn under sykdom som normalt, og så krever arbeidsgiver refusjon fra NAV for hver enkelt sykefraværsperiode.

Kronisk syk 

UiO kan søke om unntak fra arbeidsgiveransvar for sykepenger ved kronisk eller langvarig sykdom som gir økt risiko for særlig høyt fravær eller hyppig fravær i en begrenset periode.

Et vedtak vil gjelde for alt egenmeldt og sykemeldt fravær, uansett diagnose.   

Gravid

UiO kan søke om unntak fra arbeidsgiveransvar for sykepenger ved sykefravær som henger direkte sammen med graviditet.

Det forutsetter at

• sykefraværet dokumenteres med sykmelding fra lege / behandler
• UiO kan dokumentere at det ikke er mulig Ã¥ tilpasse arbeidsplassen eller midlertidig flytte den ansatte til et annet arbeid

Hvem søker?

Nærmeste leder søker om unntak fra arbeidsgiveransvar for sykepenger. Dette bør gjøres i samråd med den ansatte. Den ansatte kan også selv søke om unntak.

Hvordan søker du?

³§Ã¸°ìnaden sendes alltid digitalt:

Husk å legge inn riktig virksomhetsnummer. Oversikt finner du her

Det er ikke nødvendig å lagre søknaden lokalt eller å informere Gruppe for fravær- og NAV-refusjoner (GRUF) om at søknaden er sendt inn.

Krav om refusjon

Gruppe for fravær- og NAV-refusjoner (GRUF) krever refusjon av sykepenger utbetalt i arbeidsgiverperioden.

Når søknadsskjema er sendt inn får GRUF automatisk tilgang til kvittering gjennom Altinn, registrerer nødvendig informasjon i lønnssystemet og søker fortløpende refusjon for dokumentert sykefravær.

Vedtak fra NAV kommer fortsatt som tradisjonell brevpost. Vedtaket må arkiveres i ePhorte, jamfør gjeldende personalrutiner:

Vedtak om fritak fra arbeidsgiverperioden ved langvarig/kronisk sykdom - For ansatte - Universitetet i ̽»¨¾«Ñ¡ (uio.no)

Vedtak om fritak fra arbeidsgiverperiode ved svangerskapsrelatert sykefravær - For ansatte - Universitetet i ̽»¨¾«Ñ¡ (uio.no)

Informasjon på nav.no

For sykmeldte:

For arbeidsgiver: